记者从省人社厅获悉，今年以来，我省坚持目标导向和问题导向，突出高质量、精准度和针对性，新增扶贫车间、东西部劳务协作等多措并举，大力推进就业扶贫工作，各项实打实的举措取得明显成效。

　　创建扶贫车间，是促进劳动力就近就地就业的重要途径。年初省里制定印发了《关于进一步推动扶贫车间规范健康发展的通知》，着力培育引导扶贫车间规范有序健康发展。1至5月，全省新增扶贫车间394个，累计达到1147个，吸纳带动就业6.97万人，其中建档立卡贫困劳动力2.4万人。目前在扶贫车间就业的贫困劳动力年收入可达2万元左右，真正实现了“就业一人、脱贫一户”的目标。

　　我省通过深化扶贫劳务协作，促进贫困劳动力输转就业。截至4月底，全省向东西部劳务协作省份共输转建档立卡贫困劳动力3682人，完成年度目标任务3170人的116.15%。立足切实提高技能培训的精准度和针对性，我省大力开展职业技能培训提升就业质量。前5个月，全省组织开展职业技能培训18.3万人，占年计划任务的57.19%；完成精准扶贫劳动力培训16.2万人，占年计划任务的53.9%，其中建档立卡9.5万人。

　　为增强兜底保障，我省继续开发乡村公益性岗位。今年，省人社厅联合省财政厅、省扶贫办在全省开发1万个乡村公益性岗位。其中省级财政安排就业补助资金开发5000个岗位；相关市州及县区自筹资金配套开发5000个岗位。岗位补贴按照2018年的标准每人每月500元，服务期间原则上3至5年。